Социология в Украине

ПРОФСОЮЗ(Ы) (trade(s) union)

Организация работников наемного труда, связанная первоначально с улучшением условий и оплаты труда своих членов. Социологический анализ профсоюзов включал: (а) их отличие от других форм подобных организаций; (б) ОБЪЯСНЕНИЕ их появления, принимаемых форм, преследуемых целей и проводившихся стратегий; (в) исследование профсоюзного управления демократии и уровня участия членов; (г) рассмотрение воздействия на труд и ОБЩЕСТВО в целом.
В международном плане весьма заметны различия в их моделях (например, числе союзов, степени централизации и участия в управлении, а также уровне членства).
Профсоюзы можно отличать от профессий, которые контролируют лишь содержание конкретных сфер труда и часто способны также управлять набором членов, а также от профессиональных ассоциаций, в значительной степени поддерживаемых менеджментом и часто ограничивающихся консультативной РОЛЬЮ.
Объяснения возникновения и многообразия ТИПОВ и целей профсоюзов вызвали значительные споры. В основном, однако, их можно рассматривать как попытки сбалансировать отношения неравенства между работниками и предпринимателями при капитализме. Различия в путях и степени, какими категории рабочих оказывались в состоянии увеличить свою способность добиваться уступок, объяснили исторические различия между видами профсоюзной организации, например, между "ремесленными", "всеобщими" и "индустриальными". Сравнительно недавно появились новые подходы в связи с быстрым увеличением "основанных на рынке союзов" (то есть принимающих единый СТАТУС, гибкую организацию труда, соглашения об избежании забастовок) и спорами в самом профсоюзном движении между "традиционалистами" и "новыми реалистами". В настоящее ВРЕМЯ стоящие перед союзами в Англии проблемы являются результатом перестройки национальной и международной экономики, сокращения членства (особенно в промышленности), антипрофсоюзного законодательства и снижения их политического влияния.
Анализ внутренней динамики профсоюзов был в значительной степени связан с проверкой следующего тезиса МИХЕЛЬСА: разрастаясь, они становятся менее демократичными и более консервативными. Делать окончательные выводы трудно ввиду многообразия существующих понятий о демократии (например, ответственное руководство, институциализированная оппозиция, активное участие, эффективное представительство интересов членов). ясно, однако, что различия в уровнях "демократии" связаны с характеристиками членов профсоюза (в частности, их социальным статусом) и с контекстом, в котором он функционируе.
Главное направление социологических дебатов о социальном воздействии и эффективности профсоюзов касалось их значения для классового сознания, а также вопроса о том, представляли ли они какую-либо угрозу капитализму. Объяснения отмечаемой ограниченности их целей сосредоточились — по крайней мере в Англии — на: (а) способе, каким они раскалывали рабочее движение, организовываясь вокруг стратификации занятости; (б) появлении учреждений, посредством которых КОНФЛИКТ стал институциализированным и регулируемым; (в) бюрократии и апатии членов.


Источник - "Большой толковый социологический словарь (Collins). В двух томах."

Словарные статьи, связанные с ПРОФСОЮЗ(Ы)

Кто из ученых занимался данным вопросом

Книги, в которых есть упоминания о ПРОФСОЮЗ(Ы)