Социология в Украине

Управление мотивацией персонала. В таблицах, схемах, тестах, кейсах. Учебно-практическое пособие



Управление мотивацией персонала. В таблицах, схемах, тестах, кейсах. Учебно-практическое пособие

Оглавление

Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА
1.1. Сущность мотивации персонала
1.2. Механизм мотивации. Мотив и стимул
1.3. ДЕНЬГИ как средство мотивации
Глава 2. ИЕРАРХИЯ ПОТРЕБНОСТЕЙ И ЕЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ДЛЯ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА
2.1. Виды потребностей, их свойства и особенности
2.2. Содержательные Теории Мотивации об иерархии потребностей
2.3. Критерии разумности системы потребностей работника
Глава 3. ФОРМИРОВАНИЕ МОТИВАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
3.1. Трудовая ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ как объект мотивации
3.2. Психологические особенности мотивации персонала
3.3. Влияние целеполагания на мотивацию работника
3.4. Процессуальные Теории Мотивации персонала. МОТИВАЦИЯ достижения
3.5. Изучение ценностей и их влияния на мотивацию персонала
3.6. УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ и мотивация работников
Глава 4. РАЗРАБОТКА И ОПТИМИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ПЕРСОНАЛА
4.1. ПОНЯТИЕ вознаграждения. Вознаграждение внешнее и внутреннее
4.2. Компенсационная ПОЛИТИКА компании
4.3. Разработка базовой заработной платы
Глава 5. СИСТЕМА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ПЕРСОНАЛА
5.1. Понятие дополнительного вознаграждения
5.2. Премиальная система компании
5.3. Социальная мотивация персонала
5.4. Использование контрактно-договорной системы для мотивации персонала
5.5. Системы «участия»
Глава 6. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА И МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА КОМПАНИИ
6.1. Теории «поля» и их влияние на мотивацию персонала
6.2. Мотивация персонала различных организационных культур
6.3. Мотивация лояльности персонала
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Характеристики "Управление мотивацией персонала. В таблицах, схемах, тестах, кейсах. Учебно-практическое пособие"

Формат: pdf. Размер: 17 Mb. Страниц: 128. Издательство: Управление персоналом. Год издания: 2005. Книга

Скачать книгу

Скачивая файл, Вы соглашаетесь со следующими правилами:
Вся информация, размещённая на сайте, собрана из общедоступных публичных ресурсов сети интернет и предназначена исключительно для ознакомительных целей. Вся информация, которую содержит сайт, не может быть использована ни в каких иных целях, кроме ознакомления.
Данный проект является некоммерческим и авторы не несут никакой материальной ответственности.
После ознакомления файл должен быть удален с Вашего компьютера - иначе все последствия - полностью под Вашу ответственность и на Ваше усмотрение.
Если Вы являетсь автором или владельцем авторских прав произведений, информация о которых размещена на сайте - Вы можете дополнить, изменить или удалить информацию о вашем произведении, связавшись с администрацией сайта - ramir&ua.fm.
Администрация сайта напоминает - мы не изготавливаем электронные версии произведений, не храним и не рапространяем файлы - мы лишь РАЗМЕЩАЕМ ИНФОРМАЦИЮ о доступных в сети ресурсах для ознакомления.
Обратите внимание, чтобы началась закачка откроется новая вкладка, а затем вернется обратно. Если Вы не можете скачать файл - проверьте свои настройки. Увы, но такова реализация скачивания у нас на ресурсе, дабы избежать ненужных хлопот.

Книги по теме