Социология в Украине

Менеджмент. Учебное пособие



Менеджмент. Учебное пособиеНастоящее учебное пособие разработано на базе курсов `Менеджмент`, `Основы менеджмента`, `Общая ТЕОРИЯ менеджмента`. Автор обобщает общие идеи, принципы, модели менеджмента, изложенные в научной и учебной литературе Российской и зарубежных специалистов. Книга является базой для дальнейшего изучения специальных вопросов инновационного, финансового, рекламного, банковского менеджмента, управления персоналом. Для студентов экономических специальностей и руководителей, самостоятельно изучающих основы менеджмента.

Оглавление

ГЛАВА 1. ВВЕДЕНИЕ. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ
1.1. ПОНЯТИЕ «организация»
1.2. ОРГАНИЗАЦИЯ как большая открытая СИСТЕМА
1.3. Свойства больших систем
1.4. Внутренняя и внешняя среда организации
1.5. Понятия «управление» и «менеджмент»
1.6. Необходимые для управления организациями ресурсы
1.7. Стратегическое управление организациями
1.8. Оперативное управление
1.9. Адаптивное управление
1.10. Организация взаимодействий
1.11. Конкурентное преимущество организации
1.12. Критические факторы успеха организации
1.13. Научные подходы в управлении организациями
1.14. Основные школы научного менеджмента
ГЛАВА 2. ЦЕЛИ, ПРИНЦИПЫ И ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНИЯ
2.1. Постановка оперативных целей
2.2. Соотношение цели и достигнутых результатов
2.3. Принципы менеджмента
2.4. Задачи управления
ГЛАВА 3. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ МЕНЕДЖМЕНТА
3.1. Постановка целей и задач
3.2. Анализ
3.3. ПРОГНОЗИРОВАНИЕ
3.4. Планирование
3.5. ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ
3.6. МОТИВАЦИЯ труда
3.7. Организация и руководство
3.8. Регулирование и разрешение КОНФЛИКТОВ в организации
3.9. Контроль, учет и мониторинг
3.10. Формирование организационной культуры
ГЛАВА 4. ТИПЫ ОРГАНИЗАЦИЙ
4.1. Основные определения
4.2. Типы организаций по методам работы и приспособляемости к изменениям внешней и внутренней среды
4.3. Типы организаций по взаимодействию подразделений
4.4. Типы организаций по взаимодействию с человеком
4.5. Новые типы организаций
ГЛАВА 5. МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ
5.1. Экономические и экономико-математические методы
5.2. Организационно-распорядительные методы
5.3. Социально-психологические методы
5.4. ЛИДЕРСТВО и стили руководства в КОЛЛЕКТИВЕ
5.5. Автоматизированные методы
5.6. Программно-целевые и проблемно-ориентированные методы
5.7. Новые технологии управления
ГЛАВА 6. ИНТЕНСИВНЫЙ И ЭКСТЕНСИВНЫЙ ПУТИ РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА

Характеристики "Менеджмент. Учебное пособие"

Формат: html. Размер: 71 Kb. Страниц: 160. Издательство: Питер. Год издания: 2000. Книга

Скачать книгу

Скачивая файл, Вы соглашаетесь со следующими правилами:
Вся информация, размещённая на сайте, собрана из общедоступных публичных ресурсов сети интернет и предназначена исключительно для ознакомительных целей. Вся информация, которую содержит сайт, не может быть использована ни в каких иных целях, кроме ознакомления.
Данный проект является некоммерческим и авторы не несут никакой материальной ответственности.
После ознакомления файл должен быть удален с Вашего компьютера - иначе все последствия - полностью под Вашу ответственность и на Ваше усмотрение.
Если Вы являетсь автором или владельцем авторских прав произведений, информация о которых размещена на сайте - Вы можете дополнить, изменить или удалить информацию о вашем произведении, связавшись с администрацией сайта - ramir&ua.fm.
Администрация сайта напоминает - мы не изготавливаем электронные версии произведений, не храним и не рапространяем файлы - мы лишь РАЗМЕЩАЕМ ИНФОРМАЦИЮ о доступных в сети ресурсах для ознакомления.
Обратите внимание, чтобы началась закачка откроется новая вкладка, а затем вернется обратно. Если Вы не можете скачать файл - проверьте свои настройки. Увы, но такова реализация скачивания у нас на ресурсе, дабы избежать ненужных хлопот.

Книги по теме